Междуличностна интелигентност
Междуличностната интелигентност е способността да разбираме другите – техните намерения, емоции и желания – и да си взаимодействаме така, че да се изгражда доверие и сътрудничество. Тя е чувствителност към човешката сложност извън нас. Това умение прави групите възможни.
В теорията на Гарднър междуличностната интелигентност е отделна от интраперсоналната, но в реалния живот двете танцуват заедно. Колкото по-добре се разбираме, толкова по-точно чуваме и другия. Вътрешната карта помага на външната навигация.
В практиката това умение се проявява като активно слушане, точни въпроси, емпатично отражение и способност да се чете невербалното. Човекът отсреща се чувства видян и разбран. Тогава сътрудничеството става вероятно.
В лидерството междуличностната интелигентност прави възможно влиянето без принуда. Хората следват, защото се чувстват уважавани и включени, а не защото се страхуват. Мотивацията е вътрешна.
В конфликт тя различава позиция от нужда и превръща спора в договаряне. Когато нуждите бъдат признати, се появяват множество решения. Жестоките ръбове омекват.
В образование и родителство това умение учи децата на езика на чувствата и на уважение към различието. Класната стая и домът стават места за учене, а не за битка. Възпитанието се превръща в връзка.
Обучението включва ролеви игри, обратна връзка за ефекта и наблюдение на микросигнали. Чрез практика се развива нюансност, която не може да се научи само от книги. Това е занаят.
Културната чувствителност е част от компетентността, защото нормите варират. Да питаш какво е приемливо и да коригираш поведението е знак за уважение, а не за слабост. Така мостовете се строят.
В крайна сметка междуличностната интелигентност е умението да пазим едновременно истината и връзката. Когато го владеем, общото дело става леко.
Обучения по Емоционална интелигентност
MC222 Какво е Емоционална интелигентност?
MC223 Емоции за напреднали, микроемоции
MC224 15 умения на Емоционалната интелигентност
MC225 Емоционално интелигентна комуникация
MC226 Разрешаване на конфликти с емоционален подход
MC227 Стрес и емоционална устойчивост
MC228 Позитивно мислене и емоционално благополучие
Речник по Емоционална интелигентност
Прогресивна мускулна релаксация
Интраперсонална интелигентност
Защо обучения от Мицев център?
Предлагаме това, което ще Ви направи успешни!
Благодарение на контакти с отдели Човешки ресурси в много организации, създаваме и развиваме отворени курсове за най-търсените специалисти на пазара на труда.
Интензивно обучение по официални учебни програми
На база материали на водещите американски и европейски компании в бранша, създадохме и верифицирахме отлично работещи учебни програми и методики. Натрупахме богат опит в създаване на персонализирани обучения и материали за да отговорим на конкретни нужди.
Имаме много натрупан опит и го споделяме с Вас
В Мицев център годишно организираме над 50 курса в Пловдив и региона. Нашите курсисти успешно се реализират на пазара на труда и ефективно прилагат наученото в курсовете. Обучаваме служители на десетки големи предприятия и фирми в цяла България. Регулярно организираме семинари, някои от които са напълно безплатни.